1、 负责制定、维护、改进公司的财务会计制度、规定、办法、财务管理程序及政策，并监督执行；
2、 负责制定公司月度、季度和年度财务计划；
3、 组织协调和指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划；
4、 负责公司的财务预算、资金调配，成本核算、财务核算、财务管理和分析工作；
5、 负责对成本及费用进行监督控制，努力降低成本、提高经济效益；
6、 负责审核公司的原始单据和日常的会计业务；
7、 对公司税务进行整体筹划和管理，督促下属按时完成各项纳税工作，并做好有关资料的报送工作；
8、 负责与银行、税务、审计等部门的协调工作，建立并保持良好的关系；
9、 督促下属按发票管理的有关规定，做好发票的保管及相关工作。
10、负责编制月、季、年度财务报告；
11、定期向总经理汇报公司的经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有益的意见；
12、负责部门员工的日常考核，在业务上对会计和出纳进行指导；
13、定期组织所属部门员工学习有关国家财政政策、法规、财经纪律和财会制度，不断提高员工的思想水平和业务工作能力；
14、负责保管财务印章；
15、完成领导交办的其它工作任务。
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